gilkid a écrit :
[...]
> Si si , je suis absent depuis 3 semaines et mon employeur m'envoie une
> lettre recommandé comme quoi j'ai 48 heures pour envoyer un certificat
> médical , après ce délais prescrits fera l'objet de l'une des sanctions
> prévues à l'article 36 du réglement .
>
> Voila ,vous savez tous....

Non, on n'en sait pas assez. Je pense que la lettre fait référence au
règlement interieur de ta boite, vois avec un délégué du personnel ou un
délégué syndical. Si c'est une petite boite et que ces délégués
n'existent pas, tu peux te renseigner auprès d'une bourse de travail ou
envoyer un certificat médical ou une lettre expliquant les causes de ton
absence. ou reprendre le travail.

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Steph. K
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